宁夏银川举办“凤鸣湖城”招才引智大会
宁夏银川举办“凤鸣湖城”招才引智大会
宁夏银川举办“凤鸣湖城”招才引智大会中新网银川5月(yuè)10日(rì)电 (李佩珊 马富强)5月10日,宁夏银川市举办“十万大学生留银川专项行动”之“凤鸣湖城”招才(zhāocái)引智大会暨(jì)产业人才双选会,148家企事业单位(dānwèi)提供了涵盖新型材料、现代化工、清洁能源、数字信息、装备制造、生物医药、新食品、商务服务、现代金融等领域岗位,吸引(xīyǐn)了大量区内外高校毕业生及社会求职者参与。
求职者(qiúzhízhě)现场应聘。 马富强 摄
自3月(yuè)下旬起,银川市携75家企事业单位的(de)岗位需求,赴长沙、武汉、西安、兰州等地开展了“组团式”赴外引才工作(gōngzuò),为活动开展奠定基础。当天(dàngtiān)的活动现场,银川市发布了“十万大学生留银川专项行动(xíngdòng)”启动实施(shíshī)两年以来的阶段性成果,对银川经济跃升、产业蝶变与宜居生活进行推介。武汉大学、北京化工大学、东北林业大学、陕西科技大学、宁夏大学、北方民族大学等21所区内外高校嘉宾(jiābīn)受邀出席本次活动,共话校地深度合作。
活动(huódòng)现场。 马富强 摄
除线下双选,活动还搭建了“不断线”的(de)网络招聘会和“AI求职(qiúzhí)赋能体验区”,为求职者提供(tígōng)更(gèng)便捷高效的平台。在银川市(yínchuānshì)重点产业成果展示体验区,来自无人机低空经济、工业机器人及智能装备制造、碳化硅新材料、新食品加工、现代化农业科技的本土企业,全面展示了银川重点产业发展成果。
当天,银川市还向新一批选聘的“科技副总”和“周末工程师”代表颁发了聘书。今后,将有来自西安交通大学、长安大学、宁夏大学(níngxiàdàxué)等区内外(qūnèiwài)高校、科研院所的120余名(yúmíng)专家教授,通过柔性引进方式进入(jìnrù)到银川重点产业重点企业开展技术指导、成果转化、人才培养等工作,助力(zhùlì)企业创新创效,为银川发展新质生产力注入新智慧(zhìhuì)和新动能。
银川市(yínchuānshì)于2023年启动实施“十万大学生留银川专项行动”以来,先后出台了青年人才(cái)住房保障六条、柔性引才若干措施等(děng)一系列真心实意、真金白银的助才惠才政策,通过扎实推进“四个(sìgè)倍增行动”,创新开展“科技(kējì)副总”“周末(zhōumò)工程师”选聘工作,搭建工程师协同创新中心、人才小高地等平台载体,优化实施高精尖缺人才、科技领军人才、学术技术带头人培养工程,建立“从一张床到一间(yījiān)房到一套房”的全链条住房保障体系等多项措施。
截至目前(mùqián),银川市已累计吸引14万名青年人才留银就业创业,全职引进硕博人才实现连续三年翻番,柔性引进162名区内外高校、科研院所的专家教授入企(rùqǐ)助力创新发展,全市人才资源总量达到(dádào)57万,先后四次获评(huòpíng)“中国年度最佳引才城市”。(完)
中新网银川5月(yuè)10日(rì)电 (李佩珊 马富强)5月10日,宁夏银川市举办“十万大学生留银川专项行动”之“凤鸣湖城”招才(zhāocái)引智大会暨(jì)产业人才双选会,148家企事业单位(dānwèi)提供了涵盖新型材料、现代化工、清洁能源、数字信息、装备制造、生物医药、新食品、商务服务、现代金融等领域岗位,吸引(xīyǐn)了大量区内外高校毕业生及社会求职者参与。
求职者(qiúzhízhě)现场应聘。 马富强 摄
自3月(yuè)下旬起,银川市携75家企事业单位的(de)岗位需求,赴长沙、武汉、西安、兰州等地开展了“组团式”赴外引才工作(gōngzuò),为活动开展奠定基础。当天(dàngtiān)的活动现场,银川市发布了“十万大学生留银川专项行动(xíngdòng)”启动实施(shíshī)两年以来的阶段性成果,对银川经济跃升、产业蝶变与宜居生活进行推介。武汉大学、北京化工大学、东北林业大学、陕西科技大学、宁夏大学、北方民族大学等21所区内外高校嘉宾(jiābīn)受邀出席本次活动,共话校地深度合作。
活动(huódòng)现场。 马富强 摄
除线下双选,活动还搭建了“不断线”的(de)网络招聘会和“AI求职(qiúzhí)赋能体验区”,为求职者提供(tígōng)更(gèng)便捷高效的平台。在银川市(yínchuānshì)重点产业成果展示体验区,来自无人机低空经济、工业机器人及智能装备制造、碳化硅新材料、新食品加工、现代化农业科技的本土企业,全面展示了银川重点产业发展成果。
当天,银川市还向新一批选聘的“科技副总”和“周末工程师”代表颁发了聘书。今后,将有来自西安交通大学、长安大学、宁夏大学(níngxiàdàxué)等区内外(qūnèiwài)高校、科研院所的120余名(yúmíng)专家教授,通过柔性引进方式进入(jìnrù)到银川重点产业重点企业开展技术指导、成果转化、人才培养等工作,助力(zhùlì)企业创新创效,为银川发展新质生产力注入新智慧(zhìhuì)和新动能。
银川市(yínchuānshì)于2023年启动实施“十万大学生留银川专项行动”以来,先后出台了青年人才(cái)住房保障六条、柔性引才若干措施等(děng)一系列真心实意、真金白银的助才惠才政策,通过扎实推进“四个(sìgè)倍增行动”,创新开展“科技(kējì)副总”“周末(zhōumò)工程师”选聘工作,搭建工程师协同创新中心、人才小高地等平台载体,优化实施高精尖缺人才、科技领军人才、学术技术带头人培养工程,建立“从一张床到一间(yījiān)房到一套房”的全链条住房保障体系等多项措施。
截至目前(mùqián),银川市已累计吸引14万名青年人才留银就业创业,全职引进硕博人才实现连续三年翻番,柔性引进162名区内外高校、科研院所的专家教授入企(rùqǐ)助力创新发展,全市人才资源总量达到(dádào)57万,先后四次获评(huòpíng)“中国年度最佳引才城市”。(完)



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